Agent de Quai H/F - Profil Intérim

Profil interim recherche pour un de ses clients un Agent de quai (H/F) titulaire du CACES R485-2 (Gerbeurs à conducteur accompagnant, hauteur de levée > 2,50 m).Au coeur de notre plateforme logistique, vous assurez la bonne circulation et la conformité des marchandises. Vos missions principales seront :Chargement et déchargement des camions en respectant les procédures de sécurité.Manutention et déplacement des palettes à l'aide du gerbeur électrique (CACES R485 catégorie 2).Tri, zonage et dispatching des colis selon les destinations.Contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises à la réception et à l'expédition (recherche d'anomalies, colis endommagés).Renseignement des supports de suivi (scan, bons de livraison).Profil recherchéCompétence indispensable : Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES R485 catégorie 2 en cours de validité, et vous maîtrisez la conduite de ce matériel.Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire en quai de messagerie ou entrepôt logistique est un sérieux atout.Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur (respect des cadences et des process) et votre esprit d'équipe.Sécurité : Vous placez le respect des règles de sécurité au centre de votre quotidien.

Experience: 18 MoisCompétences: Gestes et postures de manutention,Charger, décharger, manutentionner des produits,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...),CACES R485-2Qualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Dynamisme
• Procédure de dispatch
• Chargement et déchargement de matériel
• Réactivité
• Manutention